Қалалық клиникалық жұқпалы аурулар ауруханасы қызметкерлерінің Этикалық кодексі. И. Жекенова
Этикалық ережелер жиынтығы мінез – құлықтың ерекше шекараларын жасайды, оның мақсаты-ұжымдағы әдепсіз мінез-құлықтың алдын алу, клиенттермен қарым-қатынас жасау.
Этика-адамдардың моральдық өмірін зерттейтін, тиісті тұжырымдаманы қалыптастыратын, тарихи дамуының кез-келген кезеңінде адамзат қоғамына сәйкес келетін моральдық нормаларды саналы және мақсатты түрде құруға көмектесетін мораль ғылымы. Адамдар арасындағы қарым-қатынастың әлеуметтік көріністері қоғамның моральдық нормаларында нақты көрінеді. Мораль адамдардың моральдық санасын, олардың моральдық мінез-құлқы мен қарым-қатынасын қамтиды. Моральдың негізі-жеке және қоғамдық қарым-қатынас.
Гуманизмнің жоғары моральдық принциптері дәрігер мен медбикенің жеке басын қалыптастырады. Өзінің азаматтық борышын орындау, өз халқының денсаулығына қамқорлық жасау медицина қызметкерінен өзін-өзі бақылауды, науқастардың атынан жеке мүдделерін құрбан етуге қабілетті және дайын болуды талап етеді.
Медициналық деонтология Этика бөлігі ретінде дәрігердің пациенттермен, олардың туыстарымен, басқа дәрігерлермен және медициналық қызметкерлермен қарым-қатынасының негізгі принциптерін анықтайды.
Медициналық этика және деонтология дәрігердің моральдық нормаларын анықтайды. Дәрігердің қызметі өте моральдық және адамгершілік. Жоғары мәдениет, мейірімділік, адамдарға деген рухани көзқарас, терең әдептілік дәрігер мен пациент арасындағы қарым-қатынастың негізі болып табылады.
Дәрігердің науқасқа деген көзқарасын деонтологияның негізгі мәселесі ретінде қарастыруға болады. Дәрігердің науқаспен байланысы көбінесе бірінші кездесуде анықталады. Бұл жағдайда жағдай мейірімді, ал дәрігер мейірімді, ұқыпты және қамқор болуы керек. Адамның мейірімділігі – медицина қызметкерінің қажетті қасиеті. Көмек көрсетуге страдающему адамға білу керек, сондықтан бұл көмек қабылданған емес одолжение, ал ниеті және қабілеті дәрігердің қайтаруға денсаулығы науқасқа.
Қақтығыс жағдайында ренжімеу үшін пациенттің мінез-құлқының ерекшеліктерін ескеру қажет. Науқас үшін емдеуші дәрігердің емтихан деректерімен және басқа мамандардың қорытындыларымен танысып қана қоймай, оны мұқият тыңдап, диагнозды нақтылау және дұрыс емдеуді тағайындау үшін емтихан нәтижелерінің маңыздылығын нақты түсіндіруі өте маңызды.
Емдеуді бастағанда, Гиппократ өсиет еткен емдеудің негізгі принципін әрдайым есте ұстау керек: «ең алдымен, зиян тигізбеңіз!».
Көбінесе пациенттер дәрігерге қажетті емтихан әдістерін қолдануға тырысады немесе әдебиеттен немесе Интернеттен емдік күші туралы білетін дәрі тағайындауды сұрайды. Дәрігер науқасқа бұл дәрі неге көрсетілмегенін шыдамдылықпен және әдептілікпен түсіндіруі керек.
Ең алдымен, дәрігер науқастың қайғы-қасіретін жеңілдетуі керек. Бұл әсіресе емделмейтін аурулары бар ауыр науқастарға қатысты. Жазылмайтын науқастар тиіс емес шынайы диагноз көмектеседі өткізу, қалған мерзім өмір тыныш, жоқ артық уайым мен рухани коғ.
Егер науқас дәрігерге өз міндетін орындауға көмектесуге тырысса, дәрігерге сенсе, оның денсаулығы мен өмірін жиі бере алатын адамды көрсе, емдеудің сәттілігі анағұрлым толық болады.
Медициналық деонтология дәрігердің науқастың туыстарымен және туыстарымен қарым-қатынасына қатысты бірқатар мәселелерді қамтиды. Дәрігердің жағдайы ауыр, үмітсіз науқастың жағдайы туралы хабарлауға тура келеді. Мұны науқастың туыстарының мәдени деңгейін, жүйке жүйесі мен денсаулығының жай-күйін ескере отырып жасау керек. Қолайлы нәтижеге тыныштық, үміт пен сенімділік атмосферасын құруға тырысыңыз.
Дәрігер науқастың мүддесі үшін медициналық құпияны сақтай білуі керек.
Медициналық мекеменің ұжымы қоғамның барлық мүшелерінің күшімен құрылады. Ұжымды біріктірудің, шығармашылық ортаны құрудың маңызды элементі-бас дәрігердің, бас мамандардың, бөлім меңгерушілерінің беделі. Менеджерлер дұрыс көшбасшылық стилі, оңай жұмыс істеуі, қол жетімділігі мен мейірімділігі, жоғары кәсіби дайындығы үшін бағаланады.
Тату дәрігерлік ұжымда орта және кіші медициналық қызметкерлермен жолдастық қарым-қатынас құрып, бағалай біледі, олардың науқастарға күтім жасау жөніндегі ауыр және игілікті еңбектерін құрметтей алады. Медбикелер мен санитарлардың жұмысы кез-келген медициналық мекеменің маңызды факторларының бірі болып табылады.
Барлық медицина қызметкерлері өздерінің функционалдық міндеттерін нұсқауларға сәйкес адал орындауы керек.
Аурухана әкімшілігі медицина қызметкерлерінің еңбек жағдайларын жақсартуға үнемі қамқорлық жасап, жұмыстың озық әдістерін үйретіп, тәлімгерлікті дамытуы керек.
Медицина қызметкерлері өздерінің медициналық танымдарын үнемі жетілдіріп отыруы керек, әр 5 жыл сайын жетілдіріліп, өз еңбектерімен медициналық ғылым мен практиканың дамуына ықпал етуі керек.
Дәрігер, егер науқастың мүдделері талап етсе, мамандық бойынша жолдастарынан көмек сұрай алады және өзі ешқашан кеңес пен көмектен бас тартпауы керек.
Дәрігердің жеке беделін сақтау үшін дұрыс емес пікірді қорғауға құқығы жоқ, мамандық дәрігерге жеке мүдделерін науқас адамның мүдделерінен жоғары қоюға мүмкіндік бермейді. Медициналық қателіктерді медициналық конференцияларда мұқият талдап, түсіну керек. Медициналық қателіктер диагностикалық, тактикалық және техникалық болып бөлінеді. Медициналық қателіктерге дәрігердің ұқыпсыз сөздерінен, науқасқа қатысты дұрыс емес мінез-құлқынан туындаған ятрогенді аурулар жатады. Абайсыз сөзбен айтқанда, аса қауіпті аурулары бар науқастың инфекциялық стационарға түсу мүмкіндігін ескере отырып, науқастарды және олардың айналасын үрейлендіруге болады.
Медицина қызметкерлерінің қызметінде кәсіби қылмыс ретінде қарастырылатын жағдайлар бар. Дәрігердің кәсіби борышының ең ауыр бұзушылықтары-науқасқа көмек көрсетпеу, өзінің функционалдық міндеттеріне немқұрайлы қарау, жеткіліксіз негізделген медициналық құжаттарды беру, жүктілікті заңсыз емдеу және ауруханадан тыс тоқтату, эпидемияға қарсы ережелерді бұзу, күшті, улы және есірткі заттарды өндіру, сақтау, босату, тасымалдау ережелерін бұзу. Осы кәсіби қылмыстар үшін медицина қызметкерлері қылмыстық кодекстің баптары бойынша жауап береді.
Дәрігер мамандығы адамға үлкен жауапкершілік жүктейді, одан рухани және физикалық күштерді, жоғары ақыл-ойды, адалдықты, жанқиярлықты талап етеді. Бұл мамандық өзін медицинаға, адам өмірі мен денсаулығы үшін күреске арнаған адамның бүкіл өмірін талап етеді.
Дәрігерлер отандық медицинаның игі дәстүрлерін сақтауға және дамытуға, дәрігердің жоғары ықыласын, өзінің халық пен мемлекет алдындағы жауапкершілігін әрдайым есте сақтауға тиіс.
Ұжымда Әдеп кодексін бұзушыларға төзбеушілік ахуалы қалыптасуға тиіс. Мінез-құлық нормалары мен ережелерін бұзғаны үшін жазаны кадрлар жөніндегі кеңес шығарады.
Әдеп кодексінің нормаларын нақты және сауатты қолданатын қызметкерлерді көтермелеу мақсатында тегін кәсіподақ жолдамаларын ұсыну, мерекелік күндерге грамоталармен және бағалы сыйлықтармен марапаттау түрінде көтермелеу жүйесі әзірленді.